馬斯克萬億美元天價薪酬方案獲批 贊成率超過75%快訊
特斯拉董事會在9月份宣布、已獲得批準的馬斯克新薪酬方案，特斯拉的股東已對董事會特別委員會提出的馬斯克薪酬方案進行表決，在市值和業績方面的要求更高。
【TechWeb】11月7日消息，據外媒報道，在今年9月5日提交給美國證券交易委員會的文件中，特斯拉披露了他們計劃給予CEO馬斯克的薪酬方案，希望股東批準。
雖然在股東大會之前，有部分股東公開反對，但從外媒最新的報道來看，在當地時間周四的股東大會上，特斯拉的股東已對董事會特別委員會提出的馬斯克薪酬方案進行表決，最終是以超過75%贊成率獲得通過。
同2018年的薪酬方案一樣，特斯拉董事會在9月份宣布、已獲得批準的馬斯克新薪酬方案，仍沒有工資、現金獎勵和基于任職時間的股權，全部是以市值和業績掛鉤的股票期權。
具體而言，馬斯克新的薪酬方案，在市值方面有12檔要求，業績方面也是12項，其中市值是2萬億美元起步，隨后9檔是每檔增加5000億美元，最后兩檔增加10000億美元，最終達到8.5萬億美元，較特斯拉當前1.5萬億美元的市值要增加7萬億美元；運營業績方面的要求，則是包括每年交付2000萬輛汽車、部署100萬輛robotaxis自動駕駛出租車、稅息折舊及攤銷前利潤最高達到4000億美元、交付100萬臺人工智能機器人等。
根據薪酬方案，只要馬斯克能順利實現市值和業績方面的目標，他就將獲得12批股票，每批35311992股，12批共423743904股，相當于特斯拉流通股的12%。按最終8.5萬億美元的市值計算，將超過1萬億美元。
而除了市值和運營方面的要求，薪酬方案還規定相關的股票期權，在獲得之后要持有5年，馬斯克要繼續在公司服務7年半到10年，在獲得第11批和12批期權時，馬斯克也要與董事會商討CEO繼任框架。
與2018年的薪酬方案相比，馬斯克新的薪酬方案，在市值和業績方面的要求更高。在2018年的薪酬方案中，市值是1000億美元起步，最高一檔6500億美元，業績方面的最高要求是140億美元的息稅折舊攤銷前利潤。（海藍）
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